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040****492
HiHR的专业工作人员拥有多年澳大利亚本地或者澳洲+中国人力资源工作经验,目前全部在悉尼、墨尔本、珀斯、布里斯班和塔斯马尼亚本地公司做全职HR并且负责全澳的招聘工作,我们熟悉澳洲本地Fair Work Act,National Employment Standards (NES) ,OccupationalHealth and Safety (OHS) 和Modern Awards等HR相关法律法规。
HiHR的工作人员阅简历无数,熟悉澳洲各种招聘渠道和ATS招聘系统,几秒钟之内就可以判定简历是否符合要求。
简历是面试之门的敲门砖,研究显示recruiter只用6秒钟看一份简历并决定是否邀请面试,简历的好坏了不仅决定了是否有机会进入面试环节,也决定了你是否能拿到Offer(manager面试完几个candidates后,除非哪位candidate表现特别出众,manager最后也是需要拿着简历再去回忆这个人的资历)。
服务流程:
发送简历到公司邮箱或者微信账号➡电话/微信咨询➡资深华人HR负责修改➡Local HR负责再次检查简历包括语法和用词准确性➡沟通投递简历技巧和渠道。(HiHR对每位客户的个人信息都会严格保密,绝不会泄露个人信息)
已经对自己的简历很有满意?请Local HR(英语为母语)帮你检查语法吧。
· Local HR检查简历和cover letter语法和拼写服务,特惠价:AUD79 (只负责修改语法和用词)
HiHR擅长修改简历的专业包括:
· 金融、会计、Payroll、HR;
· 市场、PR、设计;
· 软硬件工程师、IT;
· 客服、Admin;
· 土木工程;
· 销售、商务拓展;
· 教育、法律、护士Enrolled Nurse(EN), Registered Nurse(EN)。
HiHR主要服务包括:
· 简历/Cover Letter/SelectionCriteria优化、修改(确保简历是ATS-friendly Resume);
· 英语为母语的HR检查语法和拼写服务;
· 投递简历服务和LinkedIn个人profile的建立;
· 为公司提供人才推荐和招聘服务;
· 公司人力资源相关制度拟定和修改(EmployeeHandbook,OHS Toolkit/Policy,Code of Conduct);
· 员工合同(FT/PT/Casual/fixed-term)和保密协议NDA的拟定和修改;
· 澳洲HR相关法律法规咨询(Fair Work Act, NES, Modern Awards, OHS/WHS);
· 员工辞退(Redundant,Dismissal,PIP)相关流程及潜在风险规避;
· OKR&KPI咨询和实施;
· 劳务纠纷咨询和处理。
服务城市:
悉尼、墨尔本、珀斯、布里斯班、阿德雷德、塔斯马尼亚、堪培拉、奥克兰、惠灵顿、基督城等澳大利亚和新西兰城市。
HiHR联系方式:
电话:0405912 492 (同微信账号)
微信:HiHR_ANZ
网站:www.hihr.com.au
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